幼儿园教师，一个备受误解的职业！
在教育领域，幼儿园教师作为底层教师之一，其社会地位远不及其他教师。
这个职业薪资不高，事务繁杂，且极易心力交瘁。
幼儿园教师肩负着两大重要的“服务”对象，白天要照顾好每一个孩子，下班后还要与每一个孩子的家长保持良好对接。
面对孩子还算容易，但面对家长，有时真的难以承受。
因此，在这个行业中，能坚持下来的人寥寥无几。
我了解到很多这样的人，虽然选择了这个专业，但在大学毕业后很快就转行了。
我理解并尊重所有辞职或想转行的幼儿园教师。
但是，辞职后的他们能做什么呢？
通过身边人的经历，以及我在网上搜索的案例，下面我将分享几个幼儿园教师辞职后可以尝试的职业！
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如果你还想留在教育行业，以下几条路或许可以考虑：
1：托儿所
准备：育婴师证
托儿所主要服务3岁以下的儿童。
有了幼儿园的工作经验，转到托儿所应该不是问题。
与幼儿园相比，托儿所的薪资会略高一些，因为服务的孩子年龄更小。
但本质上，我觉得这与幼儿园的工作相差无几，仍需对接孩子和家长。
2：小学和初中教师
准备：小学教师资格证&初中教师资格证
推荐指数：???
如果你是专科学历，建议毕业后立即进行专升本，获得本科学历。
然后考取对应的教师资格证。
小学和初中的孩子年纪相对较大，因此不必像幼儿园那样整天担心孩子的安全问题。
而且如果不用担任班主任，工作应该会相对轻松。
但这两个阶段，家长对孩子的成绩有要求，所以也有一定压力。
3：教育培训行业
这个行业方向众多，如教孩子画画、弹钢琴、跳舞、书法等。
薪资与教授的孩子数量和专业能力挂钩。
如果在机构工作，还需做好“稳生”工作。
我身边有一位老师现在自己开了一个美术班。
因为她以前在附近做过老师，所以手头有很多资源。
现在一周上一次课，其余时间用来陪自己的孩子，过得还算不错。
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如果不再想做教师，以下几条路可以考虑：
1：前台、客服、文员、人事行政
我在网上看了许多案例，这几个行业出现的频率很高，但我不建议大家入职。
①：这是一碗青春饭，新人不断涌现。
②：技术含量不高，成长空间有限。
如果只是暂时找不到工作，可以作为过渡。
但如果想在这个行业发展，还需三思。
温馨提示：
①：客服行业考验心态。
②：带有销售性质的前台，不建议入职。
我曾经在某装修公司做过两个月前台，工作具有很强的销售性质。
因为我对装修一窍不通，所以工作起来很尴尬。
（当时是因为想打暑假工，所以亲戚介绍入职，否则可能早就被开除了？）
2：烘焙师、插花师、化妆师、美甲师、摄影师、插画师
有些女生擅长打扮自己，喜欢化妆和做美甲，可以考虑转向这两个行业。
这两个领域薪资丰厚，但需要人脉资源和一定技术。
度过初期的尴尬期后，收入和发展前景都不错。
烘焙师可以去蛋糕店工作，插花师可以去花店上班。
这两个行业需一定基础，有兴趣的朋友可以尝试。
前期学习需要投入时间和金钱，如果无法长期坚持，不必勉强。
摄影师和插画师建议具备专业基础的人尝试。
例如，我身边有一位老师，她的艺术考试背景使她在美术专业方面有着坚实的基础。
如果她决定成为一名插画师，相较于完全没有相关经验的新手，她会有更多的优势。
而且，我不建议新手尝试转向这两个职业。
因为它们要求具备高度的专业技能，而现在开始学习，期望以此为生可能过于艰难。
有兴趣的朋友可以自行在招聘网站上搜索插画师和摄影师这两个职业。
通常，这些职位都会要求应聘者具备相关作品和专业知识。
3：育婴师和营养师
所需准备：育婴师证和营养师证
我获得的育婴师证就是在幼儿园工作时考取的，大约花费了一个月的时间，难度适中。
育婴师的主要工作场所是月子会所或家庭月嫂。
这个行业在年轻时期并不推荐，但是随着年龄增长，经验丰富，工作会更加吃香。
营养师是一个相对小众的职业。
他们的主要工作是帮助人们调整饮食，合理搭配，保持健康。
收入水平与专业能力和服务对象的经济实力密切相关。
4：自媒体
我现在的主业是幼儿园教师，副业是自媒体运营。
抖音上的花花老师就是一个将幼师职业和自媒体相结合的例子。
我推荐从事自媒体的原因是：幼师的工作空闲时间较多，写作或拍摄视频段子可以有效调节情绪。
然而，期望自媒体快速赚钱或快速实现价值的可能性并不高，需要时间的积累。
5：主播助理&主播
撰写这个职业是为了拓展大家的思路。
许多人选择成为教师，是因为父母认为这是一份体面且有面子的工作，便于日后结婚生子。
事实上，主播行业近年来非常热门，但在许多家长心中，对这个行业仍然有一定的偏见。
但我真的想说，这个行业的赚钱速度相当快。
6：环创
幼儿园的环创每个学期都需要更新，许多幼儿园都有大墙可供装饰。
因此，对于擅长手工制作且对环创感兴趣的幼师，可以考虑朝这个方向发展。
因为现在有些幼儿园的环创会外包给专业团队完成。
在自媒体平台上，手工制作博主非常受欢迎，因此可以剪辑自己制作环创的视频。
毕竟，人们都喜欢美丽且精致的事物。
关于辞职，我还想分享几点建议：
①：如果打算继续从事这个行业，一定要明确辞职原因。
是因为与同事关系紧张，还是觉得家长工作处理不当，或者是压力过大，对幼儿园不满意……
如果没有想清楚辞职原因，那么即使转到另一所幼儿园，也很难长期工作。
因为某些问题是幼教行业必然会遇到的，除非转行，否则无法避免。
②：如果不想再从事这个行业，辞职前一定要确定好接下来的职业发展方向。
否则，离职后没有计划，压力和焦虑只会不断加剧。
③：每个行业都有压力，没有不累的职业。
在转行之前，一定要想清楚，毕竟幼师这份工作有双休和寒暑假。
从现实角度来看，婚后生子，这个行业是一个不错的选择。
至此，结束。
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